Güncel

İŞKUR İşgücü Uyum Programı (İUP) nedir, katılım şartları nelerdir?

İŞKUR tarafından başlatılan İşgücü Uyum Programı (İUP), iş arayanlar için önemli bir fırsat sunuyor gibi görünüyor. Peki, İŞKUR İşgücü Uyum Programı (İUP) nedir, katılım şartları nelerdir? Detaylar haberimizde...

Abone Ol

 İŞKUR’un yeni İşgücü Uyum Programı (İUP), iş arayanlar için büyük bir değişim vaat ediyor. Ancak, programın sağladığı olanaklardan kimler yararlanabilir ve başvuru koşulları gerçekten herkese hitap ediyor mu? İŞKUR İşgücü Uyum Programı (İUP) nedir, katılım şartları nelerdir? İşte detaylar...

İşgücü Uyum Programı (İUP) Nedir?

İşgücü Uyum Programı (İUP), İŞKUR tarafından iş arayan bireylerin işgücü piyasasına daha hızlı ve verimli bir şekilde entegre olmasını sağlamak amacıyla uygulanan bir destek programıdır. Bu program, katılımcılara mesleki beceri kazandırmakla birlikte, kişisel gelişim, iş sağlığı ve güvenliği gibi konularda da eğitimler sunmaktadır. Kadınlar, gençler, engelliler ve dezavantajlı gruplara özel olarak tasarlanmıştır.

İUP'nin Amacı ve Hedef Kitle

İUP'nin temel amacı, işsiz bireylerin işgücü piyasasına dahil olabilmesi için gerekli bilgi ve becerilerle donatılmalarını sağlamaktır. Program, katılımcıların iş arama becerilerini geliştirirken, aynı zamanda onları sosyal hayata adapte olmaya yönelik olarak kişisel gelişim eğitimleri de sunar. Kadınlar, gençler, engelliler, eski hükümlüler gibi özel gruplara öncelik verilmesi, programın toplumsal fayda yaratma amacını güçlendirir.

İUP Katılımcılarına Verilecek Eğitimler

İUP’ye katılanlar, çeşitli alanlarda eğitimler alacaklardır. Bu eğitimler, katılımcıların işgücü piyasasında daha başarılı olabilmelerini hedefler. Aşağıdaki başlıca eğitim alanları sunulmaktadır:

  • İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimi: Katılımcılara işyerindeki güvenliği sağlamak için gerekli bilgi ve beceriler kazandırılır.
  • Bağımlılıkla Mücadele Eğitimi: Katılımcılara, bağımlılıkla mücadele konusunda bilinçlendirici eğitim verilir.
  • İş Arama Becerileri: Etkili bir iş arama süreci için gerekli beceriler, özgeçmiş hazırlama, mülakat teknikleri gibi konulara odaklanılır.
  • İş Ahlakı, Motivasyon ve Stres Yönetimi Eğitimi: Katılımcılara, profesyonel hayatlarında karşılaşacakları zorluklarla başa çıkma yöntemleri öğretilir.
  • Kişiler Arası İlişkiler ve Etkili İletişim Eğitimi: Sosyal becerilerin geliştirilmesi, iş ortamında etkili iletişim kurma becerileri kazandırılır.
  • Finansal Okuryazarlık Eğitimi: Katılımcılara, bireysel finanslarını yönetebilme becerisi kazandırılır.

İUP Katılımcılarına Sağlanan Ödemeler ve Sosyal Güvenlik Primleri

İUP katılımcılarına, programa katıldıkları her gün için günlük 566,73 TL ödeme yapılır. Ayrıca, katılımcıların sosyal güvenlik primleri, %5,5 oranında ödenir. Bu prim ödemeleri, katılımcıların sağlık sigortası gibi sosyal güvenlik haklarını garanti altına alır.

İUP Katılımcı Seçim Süreci

Katılımcılar, İŞKUR’a başvuru yaparak programa dahil olurlar. Katılım için belirli koşullar vardır; Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak, 18 yaşını doldurmak, İŞKUR’a kayıtlı olmak gibi temel gerekliliklerin yanı sıra, başvuru süresinde sigortalı olarak çalışmamış olmak da önemlidir. Özel politika gerektiren gruplar, öncelikli olarak programa kabul edilir. Bu gruplar arasında kadınlar, engelliler ve eski hükümlüler yer alır.

İUP'nin Uygulama Süresi ve Çalışma Saatleri

İUP’nin toplam süresi 10 ayı geçemez. Katılımcılar, 140 gün boyunca programa katılabilirler. Programın ilk dört haftasında haftada 5 gün, toplamda 37,5 saat eğitim verilir. Sonraki haftalarda eğitim süresi haftada 3 gün, toplamda 22,5 saate düşer.

İUP’de İzin Süresi ve Devamsızlık Hakkı

Katılımcılar, çeşitli nedenlerle izin kullanabilirler. Program süresi 6 aya kadar ise 7 gün, daha uzun süreli programlarda ise 10 güne kadar izin kullanılabilir. İzin süreleri sırasında katılımcılara günlük cep harçlığı ve sosyal güvenlik primleri ödenmez.

{ "vars": { "gtag_id": "AW-16801464760", "config": { "AW-16801464760": { "groups": "default" } } }, "triggers": { } }